いし本食品工業株式会社 埼玉工場

 

製造業

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取組内容等

弊社は調味料の製造販売を行っております。
製造の部門では女性の従業員が3割を占めており、重要な役割をになっております。ここ数年前から、女性が出産などを機にやめずに働き続けられる制度の整備・運用に取り組んでおります。

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認定基準(1) 導入実績 利用実績
女性が多様な働き方を選べる企業 法で定める短時間勤務制度  
法で定める所定外労働の免除  
フレックスタイム    
始業・終業時刻の繰上げ・繰下げ  
託児施設(事業所内保育所)の設置運営    
出産退職後の正社員としての再雇用
在宅勤務制度    
その他    
 
認定基準(4) 該当
女性管理職が活躍している企業 管理職(役員を含む)の女性の割合が10%以上(目安)
認定基準(5) 導入実績
男性社員の子育て支援等を積極的に行っている企業 ノー残業デーの実施など、時間外勤務の縮減
時間単位の有給休暇の整備  
法を上回る看護休暇や介護休暇の整備  
配置転換への配慮  
妻出産時の特別休暇
その他  
 
認定基準(6) 該当
取り組み姿勢を明確にしている企業
企業データ
企業・事業所名 いし本食品工業株式会社 埼玉工場
所在地(市区町村名) 比企郡小川町
業種 製造業
事業内容 業務用調味料の製造
従業員数 39 名
認定区分 ゴールド
認定年月日 2018/10/01
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